Arbeitgeber

Agaplesion Bethanien Lindenhof
Franz-Kruckenberg-Str. 2
69126 Heidelberg

Kontakt

Michael Thomas
Telefon: 06221/3390-100
E-Mail: michael.thomas@bethanien-lindenhof.de

Agaplesion Bethanien Lindenhof

Über uns

Geborgenheit und Herzlichkeit bilden den Rahmen für die behagliche Atmosphäre im Pflegeheim Bethanien Lindenhof. Das Besondere unseres schönen und komfortablen Hauses: Bei uns ist jeder willkommen. Zuhause im schönen Heidelberger Stadtteil Rohrbach - im Bethanien Lindenhof genießen unsere Bewohner und Gäste die professionelle Betreuung bei Pflegebedürftigkeit. Eine große Gartenanlage mit Teich laden zum Spazieren und Verweilen ein. Der traditionsreiche Heidelberger Stadtteil Rohrbach bietet eine gute Infrastruktur. Ziel unserer aktivierenden und ganzheitlichen Pflege ist es, Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit unserer Bewohner zu fördern und so lange wie möglich zu erhalten.

Versorgungsangebot
Pflegeheim
22 Vorteile für die Mitarbeiter

Top Arbeitgeber-Benefits

Tarifliche Vergütung und Mitarbeitervergünstigungen

Individuelle Karrieremöglichkeiten durch gezielte Fort- und Weiterbildungen

Gemeinsame Events und Feste

Alle Vorteile für die Mitarbeiter

Mobilität

Jobticket
Wohnraum

Gesundheit

Gesundheitsförderung
Gesundheitsprävention
Betriebsarzt
Impfungen

Soziale Benefits

Tarifliche Vergütung und Mitarbeitervergünstigungen
Individuelle Karrieremöglichkeiten durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
Familienfreundlichkeit
30 Tage Urlaub (+ mehr)
Flexible Arbeitszeit
Gemeinsame Events und Feste

Finanzen

Weihnachtsgeld
Prämien / Boni
Betriebliche Altersvorsorge
Versicherungen
Kostenlose Getränke
Essensgutscheine / Zuschuss
Familienbudget
Einspringprämie
Zeitzuschläge
Geburtstagsgutschein

Unsere Mission
Das ArbeitgeberPLUS-Siegel sowie die damit verbundene Beurkundung der Benefits für Mitarbeiter basiert auf einer Transparenzbefragung der beteiligten Unternehmen. Durch regelmäßige Aktualisierungen gewährleisten wir die Belastbarkeit der Informationen. Durch die Aufforderung zur Beschäftigung mit den Kriterien und Fragen zur Mitarbeiterbindung wollen wir den Unternehmen eine klare Richtschnur für die tiefergehende Auseinandersetzung mit Arbeitgeberattraktivität ermöglichen. So möchten wir ein wachsendes Bewusstsein für die Ausgestaltung einer attraktive Arbeitgebermarke erzeugen.
Gemeinsam mit den Arbeitgebern wollen wir die Pflege in Deutschland besser machen!

Pflegedienstleistungen
Vollzeitpflege, Kurzzeitpflege, Demenz / Gerontopsychiatrie, Multiple Sklerose, Versorgung aller Pflegegrade
Träger/Betreiberinformation
AGAPLESION gAG Ginnheimer Landstr. 94 60487 Frankfurt am Main
Gebäudebelegung
Plätze: 107
Einzelzimmer: 91
Doppelzimmer: 8
Appartments: 115
Lage
Entfernung Bus: 100 m
Entfernung Bahn: 300 m
Entfernung S+U-Bahn: 300 m
Entfernung Stadtzentrum: 1500 m

Google Maps

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   Prüfsiegel Details

Mobilität

Jobticket
Wohnraum

Gesundheit

Gesundheitsförderung
Gesundheitsprävention
Betriebsarzt
Impfungen

Ausstattung

Soziale Benefits

Tarifliche Vergütung und Mitarbeitervergünstigungen
Individuelle Karrieremöglichkeiten durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
Familienfreundlichkeit
30 Tage Urlaub (+ mehr)
Flexible Arbeitszeit
Gemeinsame Events und Feste

Finanzen

Weihnachtsgeld
Prämien / Boni
Betriebliche Altersvorsorge
Versicherungen
Kostenlose Getränke
Essensgutscheine / Zuschuss
Familienbudget
Einspringprämie
Zeitzuschläge
Geburtstagsgutschein

 

Unsere Mission
Das ArbeitgeberPLUS-Siegel sowie die damit verbundene Beurkundung der Benefits für Mitarbeiter basiert auf einer Transparenzbefragung der beteiligten Unternehmen. Durch regelmäßige Aktualisierungen gewährleisten wir die Belastbarkeit der Informationen. Durch die Aufforderung zur Beschäftigung mit den Kriterien und Fragen zur Mitarbeiterbindung wollen wir den Unternehmen eine klare Richtschnur für die tiefergehende Auseinandersetzung mit Arbeitgeberattraktivität ermöglichen. So möchten wir ein wachsendes Bewusstsein für die Ausgestaltung einer attraktive Arbeitgebermarke erzeugen.
Gemeinsam mit den Arbeitgebern wollen wir die Pflege in Deutschland besser machen!

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