Kundenzentrum Bad Kreuznach DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH

Logo
Kundenzentrum Bad Kreuznach DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH
Bosenheimer Straße 218
55543 Bad Kreuznach

Telefon: Jetzt anrufen
Fax:0671 796086-97
Email:info.bad-kreuznach@daa.de
Internet:
Jetzt Informationsmaterial anfordern

Kontaktaufnahme

Beschreibung / Inhalte:

Dieser 18 Lerneinheiten dauernde Kurs beschäftigt sich intensiv mit der "Aktivierung und Beschäftigung" sowie mit dem Frage "Wie geht es mir als Betreuungskraft?". Die beiden Themen werden umrahmt von einem Erfahrungsaustausch und Überblick über die Neuerungen im Berufsfeld sowie einer abschließenden Reflexion, sodass Sie mit neuen Eindrücken in den Arbeitsalltag zurückkehren.

Lernziele:

  • Erfahrungsaustausch
  • Neuerungen im Berufsfeld
  • Aktivierung und Beschäftigung
  • Wie geht es mir als Betreuungskraft? Wo liegen meine Belastungen? Wie kann ich Schwierigkeiten vorbeugen?
  • Umgang im Kollegenkreis
  • Reflexion

Fördermöglichkeiten:

Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
Dauer:18 Stunden
Kosten:Auf Anfrage
Vollzeit:

Beschreibung / Inhalte:

Dieser 18 Lerneinheiten dauernde Kurs beschäftigt sich intensiv mit der "Kommunikation" sowie mit dem Thema "Interkulturelle Kompetenz". Die beiden Themen werden umrahmt von einem Erfahrungsaustausch und Überblick über die Neuerungen im Berufsfeld sowie einer abschließenden Reflexion, sodass Sie mit neuen Eindrücken in den Arbeitsalltag zurückkehren.

Lernziele:

  • Erfahrungsaustausch
  • Neuerungen im Berufsfeld
  • Kommunikation
  • Interkulturelle Kompetenz
  • Umgang im Kollegenkreis
  • Reflexion

Fördermöglichkeiten:

Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
Dauer:18 Stunden
Kosten:Auf Anfrage
Vollzeit:

Beschreibung / Inhalte:

Dieser 18 Lerneinheiten dauernde Kurs beschäftigt sich intensiv mit dem "Umgang mit Sterben und Tod" sowie der "Trauerarbeit mit den Angehörigen". Die beiden Themen werden umrahmt von einem Erfahrungsaustausch und Überblick über die Neuerungen im Berufsfeld sowie einer abschließenden Reflexion, sodass Sie mit neuen Eindrücken in den Arbeitsalltag zurückkehren.

Lernziele:

  • Erfahrungsaustausch
  • Neuerungen im Berufsfeld
  • Umgang mit Sterben und Tod
  • Trauerarbeit mit den Angehörigen
  • Reflexion

Fördermöglichkeiten:

Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
Dauer:18 Stunden
Kosten:Auf Anfrage
Vollzeit:

Beschreibung / Inhalte:

Dieser 18 Lerneinheiten dauernde Kurs beschäftigt sich intensiv mit dem "Umgang mit Aggressionen" und "Erkennen von Emotionen". Die beiden Themen werden umrahmt von einem Erfahrungsaustausch und Überblick über die Neuerungen im Berufsfeld sowie einer abschließenden Reflexion, sodass Sie mit neuen Eindrücken in den Arbeitsalltag zurückkehren.

Lernziele:

  • Erfahrungsaustausch
  • Neuerungen im Berufsfeld
  • Umgang mit Aggressionen
  • Erkennen von Emotionen
  • Umgang im Kollegenkreis
  • Reflexion

Fördermöglichkeiten:

Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
Dauer:18 Stunden
Kosten:Auf Anfrage
Vollzeit:

Beschreibung / Inhalte:

Dieser 18 Lerneinheiten dauernde Kurs beschäftigt sich intensiv mit dem "Umgang mit den sexuellen Bedürfnissen bei Menschen mit Handicap". Dieses Thema wird umrahmt von einem Erfahrungsaustausch und Überblick über die Neuerungen im Berufsfeld sowie einer abschließenden Reflexion, sodass Sie mit neuen Eindrücken in den Arbeitsalltag zurückkehren.

Lernziele:

  • Erfahrungsaustausch
  • Neuerungen im Berufsfeld
  • Sexualbetreuung und Assistenz
  • Umgang mit den sexuellen Bedürfnissen bei Menschen mit Handicap
  • Reflexion

Fördermöglichkeiten:

Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
Dauer:18 Stunden
Kosten:Auf Anfrage
Vollzeit:

Beschreibung / Inhalte:

Dieser Kurs vermittelt Ihnen die Grundkenntnisse rund um das Thema Sterben und Tod. Sie lernen, die betroffenen Menschen mit unterschiedlichen Methoden zu unterstützen und zu begleiten. Dies betrifft nicht nur die Arbeit mit älteren Menschen, sondern auch mit schwerkranken Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Daher ist es wichtig, sich als Arbeitskraft im Gesundheitswesen mit diesem Thema zu befassen. Auch die Gefahr von Burn-out bei den Beschäftigten ist Inhalt dieses Moduls. Die unten genannten Kursinhalte beschreiben, wie umfangreich das Thema Sterben und Tod ist.

Lernziele:

  • Sterbebegleitung
  • Teile aus der Palliative Care
  • Hospizbewegung
  • Schmerz
  • Umgang mit dem Tod, Trauerarbeit
  • Kulturelle Unterschiede beim Abschied

Fördermöglichkeiten:

Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
Dauer:90 Stunden
Kosten:528.30
Vollzeit:

Beschreibung / Inhalte:

Dieser Kurs bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre länger als sieben Jahre zurückliegenden Kenntnisse der zahnmedizinischen Fachkunde wieder aufzufrischen. Er kann aber auch sehr gut dem Kurs Zahnarztpraxis Management vorgeschaltet sein, in dem Sie die erworbenen Kenntnisse bestens nutzen können. Ebenso bieten wir Quereinsteigern aus dem Bereich des Gesundheitswesens mit dem Interessengebiet der Zahnheilkunde die Möglichkeit, sich entsprechend weiterzubilden und auf dem Arbeitsmarkt Fuß zu fassen. Sie arbeiten nach den Lernfeldern der aktuellen Bücher aus dem Bereich der zahnmedizinischen Fachangestellten. Zusätzlich gibt es auch ein Arbeitsbuch, in dem Sie ganz individuell Ihre Aufgaben üben und lösen können. Wenn Sie dieses Modul mit weiteren Kursangeboten kombinieren, erhalten Sie das Zertifikat Zahnmedizinische/-r Fachangestellte/-r (Zahnarzthelfer/-in) – Wiedereinstieg in den Zahnarztpraxisalltag

Lernziele:

  • Kariestherapie begleiten
  • Anatomie (Schädel und Muskulatur)
  • Chirurgische Behandlung begleiten
  • Behandlungen von Erkrankungen der Mundhöhle und des Zahnhalteapparates begleiten
  • Prophylaxemaßnahmen planen und durchführen
  • Prothetische Behandlungen begleiten
  • Fachterminologie
  • Krankheitsbilder
  • Instrumentenkunde
  • Behandlungsabläufe
  • Materialkunde

Fördermöglichkeiten:

Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
Art des Abschlusses:Kammerprüfung
Dauer:360 Stunden
Kosten:1987.20
Vollzeit:

Beschreibung / Inhalte:

Im Gesundheitssystem nimmt der tägliche Umgang mit älteren und gebrechlichen sowie kranken Menschen aus anderen Ländern ständig zu. Aufgrund der unterschiedlichen Erziehung und der Lebensführung sind Konflikte nicht ausgeschlossen. Sie erhalten in diesem Kurs einen Einblick in andere Kulturen und deren Unterschiedlichkeit zu unserer Kultur. Ihnen sollen Möglichkeiten aufgezeigt werden, um ein vernünftiges, gesundes Miteinander zu erreichen. Sie lernen, warum ein bestimmtes Verhalten beiderseits zu Unmut führen kann und haben somit die Möglichkeit, hier aufklärend einzuwirken.

Lernziele:

  • Begrifflichkeiten
  • Kulturen (Tradition, Werte, Normen und Standards)
  • Religionen
  • Migranten - Erwartungen und Erfahrungen im Umgang mit dem deutschen Gesundheitssystem
  • Kommunikation in Gesundheitsberufen
  • Ältere Menschen (Pflegealltag)

Fördermöglichkeiten:

Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
Dauer:90 Stunden
Kosten:470.70
Vollzeit:

Beschreibung / Inhalte:

Verschiedene Erreger – auch Krankheitskeime genannt – sind ständige Gefahrenquellen in Krankenhäusern, Altenheimen, ambulanten Pflegediensten sowie in Arzt- oder Zahnarztpraxen. Dazu zählen zum Beispiel Norovirus, MRSA, ORSA, ESBL oder Clostridium difficile. Dieses Modul widmet sich deshalb der Prävention sowie der Erhaltung und Förderung der Gesundheit. Zunächst beschäftigen Sie sich mit der medizinische Mikrobiologie und den Infektionskrankheiten. Danach wird alles rund um das Thema Hygiene behandelt: Die Inhalte reichen von der Reinigung und Desinfektion über die Gesetze und Richtlinien bis hin zu speziellen Bereichen aus den Krankenhäusern oder Heimen. Auch die typischen Anforderungen in Arzt- oder Zahnarztpraxen finden hier natürlich ihren Platz.

Lernziele:

  • Medizinische Mikrobiologie
  • Infektionskrankheiten
  • Reinigung, Desinfektion und Sterilisation
  • Hygienearbeit
  • Geschichtliche Entwicklung und Recht
  • Hygiene im Krankenhaus und in anderen Einrichtungen (Hygienemanagement, Hygiene im Patientenumfeld, Qualitätsmanagement u. a.)
  • Hygiene in Alten- und Pflegeeinrichtungen (Hygieneorganisation, Personalhygiene, Umgebungshygiene u. a.)
  • Allgemeine und spezielle Hygiene (Lebensmittelhygiene, Hygiene bei medizinischen-pflegerischen Maßnahmen u. a.)

  • Fördermöglichkeiten:

    Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Dauer:90 Stunden
    Kosten:Auf Anfrage
    Vollzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Dieser Kurs bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Kenntnisse in der "Abrechnung der Zahnmedizin - GOZ, Implantate und Suprakonstruktion" zu erweitern. Er dient als Ergänzung zum Kurs "Zahnarztpraxis Management". Für Quereinsteiger aus dem Bereich des Gesundheitswesens mit dem Interessengebiet der Zahlheilkunde ist der vorherige Besuch der Kurse "Zahnmedizinische Fachkunde" und "Zahnarztpraxis Management" ein Muss. Sie arbeiten nach den Lernfeldern der aktuellen Bücher aus dem Bereich der zahnmedizinischen Fachangestellten.

    Lernziele:

    • Rechtliche und vertragliche Grundlagen in der GKV und GOZ
    • Grundlagen GOZ
    • Aufklärung und Dokumentation in der Implantologie unter Berücksichtigung des Patientenrechtegesetzes
    • Abrechnung implantologischer Leistungen inkl. Materialkosten
    • Erstellen und Abrechnen von Implantatplänen
    • Erstellen und Abrechnen von Suprakonstruktion (andersartige Versorgungen)

    Fördermöglichkeiten:

    Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Dauer:270 Stunden
    Kosten:Auf Anfrage
    Vollzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Dieser Kurs bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Kenntnisse in der "Abrechnung der Zahnmedizin - GOZ und Implantate" zu erweitern. Er dient als Ergänzung zum Kurs "Zahnarztpraxis Management". Für Quereinsteiger aus dem Bereich des Gesundheitswesens mit dem Interessengebiet der Zahlheilkunde ist der vorherige Besuch der Kurse "Zahnmedizinische Fachkunde" und "Zahnarztpraxis Management" ein Muss. Sie arbeiten nach den Lernfeldern der aktuellen Bücher aus dem Bereich der zahnmedizinischen Fachangestellten.

    Lernziele:

    • Rechtliche und vertragliche Grundlagen in der GKV und GOZ
    • Grundlagen GOZ
    • Aufklärung und Dokumentation in der Implantologie unter Berücksichtigung des Patientenrechtegesetzes
    • Abrechnung implantologischer Leistungen inkl. Materialkosten
    • Erstellen und Abrechnen von Implantatplänen

    Fördermöglichkeiten:

    Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Dauer:180 Stunden
    Kosten:Auf Anfrage
    Vollzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Wenn ein Familienangehöriger pflegebedürftig wird, werden Angehörige häufig von einem Tag auf den anderen damit konfrontiert. Plötzlich ergeben sich rund um das Thema Pflege viele offene Fragen, die dringend geklärt werden wollen. Als Pflegeberater oder Pflegeberaterin können Sie diese Aufgabe übernehmen und den Angehörigen, Pflegenden und auch den Pflegebedürftigen selbst zur Seite stehen. Diese Fortbildung vermittelt die erforderlichen Kenntnisse dafür. Sie wurde nach den Empfehlungen des GKV-Spitzenverbandes nach § 7a Abs. 3 Satz 3 SGB X aufgebaut. Die Fortbildung umfasst "Kenntnisse der Gesundheits- und Krankenpflege sowie der Pflege- und Gesundheitswissenschaften", "Case Management", "Recht" sowie "Organisation und Kommunikation".

    Lernziele:

    • Pflegefachwissen
    • Pflegerelevante Kenntnisse der Medizin und der Geistes- und Sozialwissenschaften
    • Case Managemen
    • Grundlagen des Sozialrechts
    • Allgemeines Sozialrecht
    • Besondere pflegerelevante Rechtsfelder
    • Kommunikation

    Fördermöglichkeiten:

    Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Dauer:540 Stunden
    Kosten:2824.20
    Vollzeit:
    Teilzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Wer gern in Kontakt mit betreuungsbedürftigen Menschen tritt, lernt in dieser Ausbildung, wie man in Pflegeeinrichtungen ihr geistiges und seelisches Wohl durch unmittelbar zwischenmenschliche Beschäftigung fördern kann. Hilfe bei alltäglichen Dingen, sinnvoll gestalteter Zeitvertreib oder einfühlsame Gespräche ermöglichen ihnen ein inhaltsreiches Leben in Selbstbestimmung und Würde. Die Ausbildung ist nach den aktuellen Richtlinien des GKV-Spitzenverbandes zu den § 53c SGB (ehemals § 87b Abs. 3 SGB XI) aufgebaut. Der genannte Paragraph verweist auf die leistungsgerechten Zuschläge für die zusätzliche Betreuung nach den Regelungen der §§ 43b, 84 Abs. 8 und 85 Abs. 8 SGB XI. Die vermittelten Kenntnisse sind erforderlich, um als zusätzliche Betreuungskraft in Pflegeeinrichtungen, Einrichtungen für Menschen mit körperlicher Beeinträchtigung oder geistiger Behinderung, aber auch im ambulanten Bereich arbeiten zu können.

    Lernziele:

    • Grundlagen der §§ 43b, 53c SGB XI (ehemals § 87b Abs. 3 SGB XI)
    • Grundlagen des § 45a und b nach SGB XI
    • Würdevoller Umgang mit Menschen, die an demenzbedingten Fähigkeitsstörungen, psychischen Erkrankungen, geistigen Behinderungen und/oder körperlichen Beeinträchtigungen leiden – z. B. als Seniorenbetreuer / im Bereich der Altenpflege, anderen Einrichtungen der stationären Pflege oder in der privaten häuslichen Pflege
    • Stärkung der Empathie
    • Arbeiten mit der Biografie
    • Beschäftigungen planen, durchführen und dokumentieren
    • Kommunikation
    • Stress- und Konfliktlösungen
    • Lehre der Erkrankungen im Alter
    • Ernährung
    • Hygiene
    • Rechtliche Grundlagen
    • Netzwerke im Alter
    • Wohnen und Wohnformen

    Fördermöglichkeiten:

    Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Art des Abschlusses:Kammerprüfung
    Dauer:360 Stunden
    Kosten:1872.00
    Vollzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Vertiefen Sie ihre Kenntnisse und verbessern Sie Ihre Fähigkeiten im Bereich der Sozialen Kompetenzen. Folgende Inhalte stehen Ihnen im Fachbereich "Soziale Kompetenzen" zur Verfügung: - Selbstmanagement - Kommunikation und Selbstdarstellung - Teamarbeit und Kooperation Informationen zum Lernsystem Das MWS besteht aus verschiedenen thematischen Modulen. Nach Absprache mit der Agentur für Arbeit wird in einem persönlichen Beratungsgespräch ein individueller Qualifizierungsplan entwickelt. Ausgangspunkt sind dabei Ihre Vorkenntnisse und Ihre Ziele. Den Beginntermin können Sie ggf. in Absprache mit der Agentur für Arbeit selber festlegen. Sie lernen und arbeiten bei der DAA mit Fallstudien, Übungsmandanten und verschiedenen anderen Lernmaterialien (z. B. Videos) und werden von einem Lernberater betreut und von Dozenten unterrichtet.

    Fördermöglichkeiten:

    Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Art des Abschlusses:DAA-Prüfung
    Dauer:Auf Anfrage
    Kosten:Auf Anfrage
    Vollzeit:
    Teilzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Sie lernen, Ihr System zu analysieren, Ziele festzulegen und das Betrieblichen Gesundheitsmanagement in Ihrer Organisationen aufzubauen. Sie können Führungskräfte für das Thema gewinnen und den Nutzen belegen. Es werden Verbindungen zu anderen Managementsystemen hergestellt. Sie wissen, welche Werkzeuge Ihnen zur Verfügung stehen und wie sie angewendet werden können. Sie lernen die DIN SPEC 91020 – Betriebliches Gesundheitsmanagement kennen und erfahren, wie Sie sie für sich nutzbar machen können. Anhand eines Projektes wenden Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen an und können diese auf Ihre Organisation übertragen.

    Lernziele:

    • Das gesunde Unternehmen
    • Ziele und Nutzen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
    • DIN SPEC 91020 – Betriebliches Gesundheitsmanagement
    • Analyse und Planung
    • Risiken und Ressourcen
    • Werkzeuge und Maßnahmen
    • Demografische Herausforderungen
    • Eigenverantwortung und Motivation
    • Controlling des Systems
    • Lernerfolgskontrolle und Nacharbeit der Themenfelder

    Fördermöglichkeiten:

    Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Dauer:90 Stunden
    Kosten:528.30
    Vollzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Für Arbeitssuchende aus allen medizinischen und pflegerischen Berufen ist Grundlagenwissen in den Bereichen der Medizin unerlässlich. Diese Fortbildung vermittelt entsprechende Kenntnisse – vor allem im Arztpraxis-Management – und hilft, eventuelle Lücken zu schließen. Darüber hinaus werden verschiedene angrenzende Themenbereiche mit abgedeckt. So lernen Sie, ein Qualitätsmanagementsystem weiterzuentwickeln und Managementtechniken einzusetzen. In der Kombination mit mehreren BWL-Modulen werden überdies die Grundlagen betriebswirtschaftlichen Wissens vermittelt, was einen flexibleren Einsatz ermöglicht und einen breiteren Arbeitsmarkt erschließt.

    Lernziele:

    • Arztpraxis-Management mit Medistar: Umgang mit Medistar zur Praxisverwaltung und Abrechnung
    • Abrechnungsregeln in der EBM / GOÄ / BG-Abrechnung
    • Struktur des Gesundheitssystems
    • Einblicke in das Qualitätsmanagement in der Arztpraxis
    • Medizinische Fachbegriffe
    • Notfallmanagement
    • Kommunikation mit: Patienten, Vorgesetzten, Kollegen, im Teamgespräch, in Stresssituationen
    • QMB 1 – Einführung eines Qualitätsmanagementsystems in der Praxis (In diesem Modul werden Grundlagen des Qualitätsmanagements vorausgesetzt – Teilnahme an Modul Q-445-1 oder anderer Nachweis)
    • QMB 2 – Umsetzung eines Qualitätsmanagementsystems in der Praxis
    • Kaufmännisches Rechnen – Einführung in die Belegerfassung und Finanzbuchführung
    • Rechnungswesen 1 – Finanzbuchhaltung
    • BWL 1 und BWL 2
    • MOS-Microsoft® Office Specialist

      • Fördermöglichkeiten:

        Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Dauer:2250 Stunden
    Kosten:15345.00
    Vollzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Arztpraxen verstehen sich heute vielfach als Dienstleistungsunternehmen. Entsprechend wird von den Beschäftigten eine hohe Flexibilität gefordert, die über die Ausführung von Kernaufgaben hinausgeht. Neben dem Umgang mit der Arztpraxis-Software Medistar geht es in diesem Modul um Qualitätsmanagementsysteme und deren Umsetzung in der Praxis. Außerdem gewinnen Sie einen Einblick in die Finanzbuchführung und erwerben elementare Kenntnisse in Bereichen wie Belegerfassung, kaufmännischem Rechnen oder doppelter Buchführung.

    Lernziele:

    • Arztpraxis-Management mit Medistar: Umgang mit Medistar zur Praxisverwaltung und Abrechnung
    • Abrechnungsregeln in der EBM / GOÄ / BG-Abrechnung
    • Struktur des Gesundheitssystems
    • Einblicke in das Qualitätsmanagement in der Arztpraxis
    • Medizinische Fachbegriffe
    • Notfallmanagement
    • Kommunikation mit: Patienten, Vorgesetzten, Kollegen, im Teamgespräch, in Stresssituationen
    • QMB 1 – Einführung eines Qualitätsmanagementsystems in der Praxis (In diesem Modul werden Grundlagen des Qualitätsmanagements vorausgesetzt – Teilnahme an Modul Q-445-1 oder anderer Nachweis)
    • QMB 2 – Umsetzung eines Qualitätsmanagementsystems in der Praxis Kaufmännisches Rechnen – Einführung in die Belegerfassung und Finanzbuchführung
    • Rechnungswesen 1 – Finanzbuchhaltung
    • MOS-Microsoft® Office Specialist

    Fördermöglichkeiten:

    Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Dauer:1530 Stunden
    Kosten:10434.60
    Vollzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Dieser Kurs ist systematisch aufgebaut, um das breite Themenspektrum gut abzudecken. Begonnen wird mit der Schulung zur optimalen Nutzung der Werkzeuge im Bereich des Praxismanagements mit/aus dem Programm MEDISTAR®, einem der Marktführer für Arztpraxissoftware. Themen wie Praxisorganisation, Bestellsystem und Terminplanung sind neben der Patientenverwaltung Inhalt dieser Schulung. Vermittelt und aufgefrischt werden zudem die Strukturen des Gesundheitswesens und die verschiedenen Formen der Abrechnung nach EBM (Einheitlicher Bewertungsmaßstab), GOÄ (Gebührenordnung für Ärzte) und den IGeL (Individuellen Gesundheitsleistungen). Darauf folgt das Qualitätsmanagement, wobei Sie nach erfolgreichem Abschluss mit Prozessbeschreibungen und Arbeitsanweisungen sicher umgehen können. Abschließend verschaffen Sie sich einen Einblick in die Finanzbuchführung und erwerben elementare Kenntnisse in Bereichen wie Belegerfassung, kaufmännischem Rechnen oder doppelter Buchführung.

    Lernziele:

  • Praxismanagement mit MEDISTAR®
  • Struktur des Gesundheitswesens
  • Abrechnungswesen nach EBM, GOÄ und den IGeL-Leistungen
  • Einblicke in das Qualitätsmanagement
  • Kaufmännisches Rechnen, Belegerfassung und Finanzbuchführung

  • Fördermöglichkeiten:

    Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Dauer:765 Stunden
    Kosten:5217.30
    Vollzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Kompetenz im Bereich medizinischer Begriffe, meist in Form von lateinischen und griechischen Fachbegriffen, ist für das Verständnis von Informationen in diesem Bereich unerlässlich. Dieser systematisch aufgebaute Kurs hilft Ihnen damit im Berufsalltag oder für nachfolgende Weiterbildungen. Wenn Sie dieses Modul mit bestimmten weiteren Kursangeboten kombinieren, können Sie – je nach Kombination – ein Zertifikat als Medizinische Schreibkraft, Medizinische/-r Fachangestellte/-r (Arzthelfer/-in) – Wiedereinstieg in den Praxisalltag oder als Geprüfter Praxismanager Professional erwerben.

    Lernziele:

    • Sprachliche Grundlagen
    • Grundbegriffe der Fachsprache (Termini)
    • Fremdsprachliche Bestandteile medizinischer Fachbegriffe
    • Fachsprache vs. Alltagssprache
    • Grammatik und Schreibweise von Fachtermini

    Fördermöglichkeiten:

    Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Dauer:45 Stunden
    Kosten:255.60
    Vollzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Als Kodierfachkraft (auch Clinical Coder" oder Medical Coder") arbeiten Sie administrativ, entlasten Pflegepersonal und Ärzte und tauschen Ihr Wissen mit den unterschiedlichsten Bereichen im Krankenhaus aus. Aufgrund der komplexen Informationsdichte fordert der (Klinik-)Alltag ein rasches Handeln und Reagieren. Zugleich müssen stetige Änderungen der ICD- und OPS-Kataloge sowie jährliche Änderung der DRG-Spezifikationen und der Kodierrichtlinien berücksichtigt werden. Somit bietet sich Ihnen als Kodierfachkraft ein interessantes, aber auch dynamisches Aufgabengebiet mit täglich neuen Herausforderungen. Umso wichtiger ist eine gründliche Vorbereitung: Dieser Kurs behandelt systematisch zunächst die Grundlagen der Krankenhausorganisation und führt Sie dann zu den allgemeinen und speziellen Kodierrichtlinien hin. Zudem arbeiten Sie mit einem Grouper (Software zum Kodieren), so wie er auch im beruflichen Alltag zum Einsatz kommt.

    Lernziele:

    • Medizinische Terminologie
    • Krankenhausorganisation
    • Rechtliche Grundlagen
    • Allgemeine Kodierrichtlinien
    • Spezielle Kodierrichtlinien
    • Anwendung von Software (Grouper)
    • PEPP

    Fördermöglichkeiten:

    Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Dauer:540 Stunden
    Kosten:2862.00
    Vollzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Wenn Sie sich für das Gesundheitswesen interessieren und beispielsweise eine Ausbildung im medizinischen oder pflegerischen Bereich anstreben, vermittelt Ihnen dieser Kurs vorbereitend das medizinische Basiswissen. Die Weiterbildung ist systematisch aufgebaut, damit Sie sich Schritt für Schritt die Kompetenz in der medizinischen Fachkunde aneignen können. Neben der allgemeinen Anatomie und der Krankheitslehre werden auch die Themen der Ernährungslehre behandelt und Einblicke in psychosomatische Erkrankungen gewährt. Behandelt werden in dieser umfangreichen Weiterbildung zudem auch die Arzneimittellehre, die Laborkunde und die Hygiene. Auch die Gesundheitsberatung und Prävention stehen auf dem Plan dieses Lehrgangs. Nach bestandener Abschlussprüfung erhalten Sie ein trägerinternes Zertifikat. Wenn Sie dieses Modul mit bestimmten weiteren Kursangeboten kombinieren, können Sie außerdem – je nach Kombination – ein Zertifikat als Medizinische Schreibkraft, Medizinische/-r Fachangestellte/-r (Arzthelfer/-in) – Wiedereinstieg in den Praxisalltag oder als Geprüfter Praxismanager Professional erwerben.

    Lernziele:

    • Anatomie und Physiologie
    • Pathologie
    • Krankheitslehre
    • Grundlagen Prävention
    • Einblicke in psychosomatische Erkrankungen
    • Ernährungslehre
    • Hygiene - Labor - Arzneimittellehre

    Fördermöglichkeiten:

    Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Dauer:360 Stunden
    Kosten:1987.20
    Vollzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Dieser Kurs ist systematisch aufgebaut, um eine breite Wissensbasis für Ihren Wiedereinstieg zu schaffen. Er beginnt mit der medizinischen Fachkunde, um die Grundlagen wie allgemeine Anatomie, medizinische Terminologie und Krankheitslehre zu vermitteln, aber auch die Themen der Ernährungslehre und sogar Einblicke in psychosomatische Erkrankungen gehören dazu. Weitere Bestandteile sind außerdem die Arzneimittellehre, die Laborkunde und die Hygiene. Aber auch die Gesundheitsberatung und Prävention werden in diesem Lehrgang nicht vergessen. Danach werden Sie in der optimalen Nutzung der Werkzeuge im Bereich des Praxismanagements mit dem Programm MEDISTAR® (einem der Marktführer für Arztpraxissoftware) geschult. Themen wie Praxisorganisation, Bestellsystem und Terminplanung sind neben der Patientenverwaltung Inhalt dieser Schulung. Ebenfalls behandelt und aufgefrischt werden Strukturen des Gesundheitswesens und verschiedene Abrechnungsformen nach EBM (Einheitlicher Bewertungsmaßstab), GOÄ (Gebührenordnung für Ärzte) und den IGeL (Individuellen Gesundheitsleistungen). Der Kurs endet mit dem Qualitätsmanagement, wobei Sie nach erfolgreichem Abschluss mit Prozessbeschreibungen und Arbeitsanweisungen sicher umgehen können.

    Lernziele:

    • Medizinische Terminologie
    • Medizinische Fachkunde
    • Medizinische Fachbegriffe- und Sprache
    • Abrechnungsregeln in EBM, GOÄ, BG und IGeL
    • Umgang mit MEDISTAR® in Praxisverwaltung und Abrechnung
    • Arzneimittellehre
    • Notfallmanagement
    • Kommunikation
    • Einblicke in das Qualitätsmanagement

    Fördermöglichkeiten:

    Die Teilnahme an unseren Lehrgängen ist unter Umständen nach dem Sozialgesetzbuch III förderungsfähig. Allerdings ist eine finanzielle Förderung an bestimmte persönliche Voraussetzungen geknüpft . Wir beraten Sie gern!
    Dauer:810 Stunden
    Kosten:4892.40
    Vollzeit:

    Beschreibung / Inhalte:

    Aufgaben der zusätzlichen Betreuungsfachkräfte nach §53c SGB XI Die zusätzlichen Betreuungskräfte sollen die betroffenen Pflegeheimbewohner betreuen. Als Betreuungsmaßnahmen kommen Maßnahmen und Tätigkeiten in Betracht, die das Wohlbefinden, den physischen Zustand oder die psychische Stimmung der betreuten Menschen positiv beeinflussen können. Die Aufgabe der zusätzlichen Betreuungskräfte ist es, die betroffenen Heimbewohner zum Beispiel zu folgenden Alltagsaktivitäten anzuhalten und sie dabei zu betreuen und zu begleiten: Malen und Basteln, handwerkliche Arbeiten und leichte Gartenarbeiten, Haustiere füttern und pflegen, Kochen und backen, Anfertigung von Erinnerungsalben oder -ordnern, Musik hören, musizieren, singen, Brett- und Kartenspiele, Spaziergänge und Ausflüge, Bewegungsübungen und tanzen in der Gruppe, Besuch von kulturellen Veranstaltungen, Sportveranstaltungen, Gottesdiensten, und Friedhöfen, Lesen und Vorlesen, Fotoalben anschauen, etc. Die Betreuungskräfte sollen den Pflegeheimbewohnern für Gespräche über Alltägliches und ihre Sorgen zur Verfügung stehen, ihnen durch ihre Anwesenheit Ängste nehmen sowie Sicherheit und Orientierung vermitteln. Ausbildungsinhalte Die Ausbildungsinhalte richten sich nach den vom Bundesministerium für Gesundheit genehmigten bundeseinheitlichen Richtlinien. Inhalte Basiskurs:
  • Grundkenntnisse der Kommunikation und Interaktion
  • Grundkenntnisse über Demenzerkrankungen, psychische Erkrankungen, etc.
  • Grundkenntnisse der Pflege und Pflegedokumentation
  • Beurteilung der wechselseitigen Abhängigkeiten von Pflege und Betreuung
  • Erste Hilfe, Verhalten bei Notfall
  • Inhalte Aufbaukurs:
  • Vertiefen der Kenntnisse und Methoden über das Verhalten, die Kommunikation und die Umgangsformen mit Betreuungsbedürftigen
  • Rechtskunde
  • Hauswirtschaft und Ernährungslehre
  • Beschäftigungsmöglichkeiten und Freizeitgestaltung für Menschen mit Demenzerkrankungen
  • Bewegung für Menschen mit Demenz
  • Kommunikation und Zusammenarbeit mit den an der Pflege Beteiligten

  • Lernziele:

    Zusätzliche Betreuungsangebote sollen sich an den Erwartungen, Wünschen, Fähigkeiten und Befindlichkeiten der Heimbewohner unter Berücksichtigung ihrer jeweiligen Biographie, ggf. einschließlich ihres Migrationshintergrundes, dem Geschlecht sowie dem jeweiligen situativen Kontext orientieren. Die TeilnehmerInnen dieses Lehrgangs sollen dazu befähigt werden, den Alltag der betreuungsbedürftigen Menschen zu organisieren und in allen Lebensbedürfnissen unterstützend mitzuwirken. Den Menschen, die in ihrer Alltagskompetenz eingeschränkt sind soll durch mehr Zuwendung, zusätzliche Betreuung eine höhere Wertschätzung entgegengebracht und mehr Austausch mit anderen Menschen und mehr Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft ermöglicht werden.

    Fördermöglichkeiten:

    Die Qualifizierung ist über die Agentur für Arbeit und weitere Kostenträger (z.B. Rentenversicherungsträger, BFD) förderbar. Weitere Informationen erhalten Sie von Ihren Kostenträgern.
    Art des Abschlusses:DAA-Prüfung
    Dauer:2 Jahre und 9 Monate
    Kosten:Auf Anfrage
    Vollzeit:

    Allgemeine Informationen

    Portrait Unternehmen / Träger

    Die Deutsche Angestellten-Akademie (DAA) ist eines der größten Weiterbildungsunternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Unsere kompetenten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an mehr als 200 Standorten haben alle ein gemeinsames Ziel: Sie wollen mit bedarfsgerechten Bildungsangeboten dazu beitragen, die beruflichen Ein- und Aufstiegschancen ihrer Kunden nachhaltig zu verbessern.

    Unsere Dienstleistungen umfassen vielfältige Angebote aus allen Kategorien der beruflichen Aus- und Weiterbildung. Im Mittelpunkt stehen dabei kaufmännische Ausbildungsgänge, Qualifizierungen im Gesundheits- und Sozialbereich, als auch Kurse und Zertifizierungen im Segment der Informationstechnologien.

    Parallel dazu arbeiten wir für Unternehmen und öffentliche Auftraggeber in der Projekterstellung und -umsetzung in den Themenfeldern Personalentwicklung und Fachkräftesicherung.

    Im Fokus unserer Schulungsangebote stehen Aufstiegsqualifizierungen und Fortbildungen für Berufstätige gleichermaßen wie Umschulungen und Weiterbildungskurse für Arbeitsuchende und Rehabilitanden.

    Innerhalb unserer fast 60-jährigen Geschichte haben sich über 4 Millionen Menschen in den Einrichtungen der DAA qualifiziert und auf die jeweilig veränderten Bedingungen der Arbeitswelt vorbereitet.

    Wir freuen uns über Ihr Interesse und laden Sie ein, unser traditionsreiches und innovatives Unternehmen kennen zu lernen.

    Zur Homepage

    Kontakt Ansprechpartner

    Name:
    Peter Link
     
    Telefon:
    0671 / 796 086 - 0
    Fax:
    0671 / 796 086 - 97
    Email:
    Peter.Link@daa.de

    Anzeige