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Bildungseinrichtung

Vincentz Network GmbH & Co. KG

Kontakt
Plathnerstraße 4c
30175 Hannover

Ansprechpartner
Raphael Lupp
Telefon: 0511 / 99 10 - 175

Unterrichtsart

Teilzeit

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Angebot

Steuerungssysteme nach PSG II & III erfolgreich entwickeln und implementieren - Risiken erkennen und Handlungsspielräume nutzen

Dauer: ca. 6 Std. Arbeitszeit

Kosten: Preise finden Sie auf unserer Webseite!

Abschluss: Zertifikat

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Beschreibung

Die gesetzlichen Änderungender letzten Jahre (u.a. PSG I-III) haben den Gestaltungspielraum für stationäre Einrichtungen immer weiter verkleinert: Einschränkungen im Bereich der Investitionskosten,
umfassende Nachweis- und Offenlegungspflichten im Rahmen von Pflegesatzverhandlungen, der einrichtungseinheitliche Eigenanteil (EEE) mit defizitären Deckungsbeiträgen je Pflegegrad und die neuen Anforderungen an die Personalsteuerung. Um unter den gegebenen Rahmenbedingungen noch wirtschaftlich erfolgreich agieren zu können, werden umfassende Controlling- und Steuerungsinstrumente benötigt. In einem Umfeld, dass die
unternehmerischen Gestaltungsmöglichkeiten systematisch eischränkt, ist es von zentraler Bedeutung die bestehenden Handlungsspielräume in der einrichtungsspezifischen Ausprägung zu kennen und nutzbar zu machen. Ein besonderer Fokus wird dabei auch auf die Vorbereitung und Durchführung der anstehenden Pflegesatzverhandlungen gelegt. Mithilfe von konkreten Berechnungsbeispielen und Best-Practices aus der Beratungspraxis lernen die Teilnehmer die zentralen
Bestandteile und Charakteristika erfolgreicher Steuerungssysteme kennen.

Standortbestimmung

  • Zwischenstand aktueller gesetzlicher Neuerungen
  • Erlösorientierte Personalanhaltswerte
  • Deckungsbeiträge je Pflegegrad
  • Analyse und Monitoring des EEE

Kontinuierlicher Soll-Ist-Vergleich

  • Analyse der Belegungsstruktur (inkl. Vorstellung aktueller Erkenntnisse aus dem rosenbaum nagy Benchmark.zur Entwicklung der Pflegegradstruktur)
  • Vorstellung relevanter Personalsteuerungsinstrumente (z.B. nettobasierte Personalsteuerung inkl. konkreter Umsetzungsbeispiele)
  • Auswahl relevanter Kennzahlen und Entwicklung verdichteter Kennzahlensysteme
  • Erstellung und Chrakteristika von unterjährigen Abschlüsse

Vorbereitung von Pflegesatzverhandlungen

  • Grundlagen der Pflegesatzverhandlung
  • Gewinnzuschläge und Risikoausgleiche
  • Verhandlungsstrategien

Hier können Sie sich anmelden!

Lernziele

Mit diesem Seminar wird eine Analyse der bisherigen Veränderungen vorgenommen sowie Handlungsempfehlungen vorgestellt, um die
Unternehmenssteuerung sowie das betriebliche Controlling zukunftssicher aufzustellen.

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10314

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Portrait Unternehmen / Träger

© Fotowerk - stock.adobe.com

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Als erster Ansprechpartner bei Fort- und Weiterbildungsbedarf im Altenhilfebereich haben wir für Sie die Vincentz Akademie ins Leben gerufen. Unsere Branchenexperten freuen sich darauf, Ihnen in den Seminaren Antworten und Lösungsansätze für alle relevanten Fragen und Herausforderungen zu geben.

Das Bildungsangebot von Vincentz Network umfasst neben den Fortbildungsmöglichkeiten der Vincentz Akademie weitere Seminare, Kongresse, Fernlehrgänge und Messen zur Weiterbildung im Bereich der Pflege.

Kooperationen und Zusammenarbeit

  • Registrierung beruflich Pflegender

Besonderheiten

  • 27 Seminare an 9 Orten in ganz Deutschland!

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