Medizinproduktebeauftragter Weiterbildung
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Dauer 16 Unterrichtsstunden im Online-Live-Seminar Kosten ab 300,00 Euro Abschluss apm Teilnahmebescheinigung
Teilnahmevoraussetzungen
Da es sich um eine Funktion handelt, die abhängig von den Organisationsstrukturen der jeweiligen Einrichtung ist, können zusätzlich z.B. auch Mitarbeitende der Technik ausgebildet werden, die dann bestimmte Teilaufgaben übernehmen (z.B. Führen des Bestandsverzeichnisses, Bereitstellung von Medizinprodukten zu Prüfungen und Wartungen, usw.). Die Fortbildung zum Medizinproduktebeauftragten setzt keine speziellen Kenntnisse des MPG und der Rechtsverordnungen voraus. Die relevanten Grundlagen werden im Rahmen der Fortbildung vermittelt.
Fördermöglichkeiten
apm berät dich gern zu möglichen Förderungen.
Beschreibung
Im Rahmen des Medizinproduktrecht-Durchführungsgesetz (MPDG) ist eine Medizinproduktebeauftragte oder ein Medizinproduktebeauftragter unter anderem in der stationären und ambulanten Pflege tätig. Das MPDG beinhaltet Richtlinien zum Gesundheitsschutz aller Beteiligten und regelt den rechtssicheren Betrieb von Medizinprodukten. Von besonderer Bedeutung ist diesbezüglich auch die Medizinprodukte-Betreiberverordnung (MPBetreibV). Medizinproduktebeauftragte unterstützen Betreiberinnen und Betreiber bei der Umsetzung dieser gesetzlichen Vorschriften und tragen damit zur sicheren Anwendung und Betreibung von Medizinprodukten bei.
Für die Tätigkeit als Medizinproduktebeauftragte oder Medizinproduktebeauftragter ist eine entsprechende Qualifizierung erforderlich. In diesem Seminar erhältst du sowohl das notwendige Fachwissen, als auch das entsprechende Know-how, um die Theorie in der Praxis umzusetzen.
Beschreibung
apm – Wir bilden Pflegekräfte
Seit 2011 bietet apm ein maßgeschneidertes Angebot zur Aus-, Fort- und Weiterbildung für Pflegeunternehmen an. Als Bildungs- und Familienunternehmen versteht apm die spezifischen Herausforderungen der ambulanten und stationären Pflege und entwickelt innovative Konzepte, die Theorie und Praxis eng miteinander verknüpfen und kontinuierlich weiterentwickelt werden.Wir bilden aus. Wir bilden weiter. Wir schaffen langfristige Personallösungen.
Als größter privater Bildungsanbieter im Bereich Pflege betreibt apm 27 Pflegeschulen in Baden-Württemberg, Bayern, Berlin, Bremen, Hamburg, Hessen, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Thüringen, an denen rund 6.000 Auszubildende ihre Karriere in der Pflege starten. Zusätzlich betreibt apm 9 Weiterbildungsstandorte sowie ein bundesweites Online-Angebot mit jährlich ca. 3.500 Teilnehmenden. Das Portfolio umfasst neben der pflegerischen Ausbildung auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungen sowie Management- und Führungskonzepte, die speziell auf die Bedürfnisse von Pflegeunternehmen abgestimmt sind.
Neben Ortspräsenz-Seminaren bietet apm mit flexiblen Online-Live-Seminaren und maßgeschneiderten Inhouse-Schulungen die Möglichkeit, Mitarbeitende ortsunabhängig und bedarfsorientiert weiterzubilden. Diese Lernformate unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und tragen zur Bindung des Personals bei.
In modernen Pflegeschulen bietet apm den Auszubildenden eine innovative und digitale Lernumgebung. Praxisnahe Trainingsmodule in Skills Labs ermöglichen eine realitätsnahe Ausbildung, die Engagement, Kompetenz und Leidenschaft fördert. Mit diesem Ansatz bereitet apm den Nachwuchs bestmöglich auf die Anforderungen und Chancen in der Pflege vor.
Der apm E-Campus als digitale Lernplattform bietet über 250 maßgeschneiderte E-Learnings im Abonnement und verfügt über ein benutzerfreundliches Learning-Management-System (LMS). Ambulante Dienste und stationäre Einrichtungen profitieren davon, dass alle relevanten Unterweisungen und Fortbildungen mit minimalem Aufwand durchgeführt werden.
Im Bereich der Qualifizierung und Integration internationaler Pflegefachkräfte ist apm führend in Deutschland. Mit dem Angebot Care for Integration (CFI) und zuverlässigen Kooperationen im Ausland unterstützt apm die Integration internationaler Pflegenachwuchskräfte und leistet damit einen wichtigen Beitrag zur Bekämpfung des Fachkräftemangels. Spezielle Kurse zur Kenntnisprüfung und Sprachprüfungen wie telc Deutsch B1/B2 Pflege helfen internationalen Fachkräften, sich erfolgreich in den deutschen Arbeitsmarkt zu integrieren.
bpa-Mitglieder erhalten exklusive Vorteile durch die enge Partnerschaft zwischen apm und dem bpa als Mitgesellschafter.
Weitere Informationen und alle Kurstermine sind unter apm.de zu finden.
Weitere Bildungsangebote
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