Pflegeassistenz in der Seniorenresidenz Amandus in Cuxhaven m/ w/d

An der Altenpflegeschule lernen, bei uns anwenden.

In Ihrer dreijährigen Ausbildung lernen Sie das Beste aus zwei Welten kennen. Das Wissen wird Ihnen in der Altenpflegeschule vermittelt, die Praxiserfahrung bekommen Sie bei uns in der Seniorenresidenz Amandus, einem lichtdurchfluteten Neubau in Cuxhaven, nur 15 Minuten Gehweg zum Strand der Grimshörner Bucht. Ihre Ausbildung beginnt im April bzw. im September. Aller Anfang ist leicht. Schließlich werden Sie optimal betreut und sind von Anfang an Teil eines starken Teams.

compassio umsorgt Seniorinnen und Senioren an 36 Wohlfühl-Standorten deutschlandweit. Das Wertvollste, was wir haben, sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb tun wir alles, um sie wertzuschätzen. Mit leistungsgerechten Gehältern sind wir führend in der Branche. Ein respektvolles, offenes Miteinander und gute Chancen zur Weiterentwicklung liegen uns besonders am Herzen.

Für unsere Seniorenresidenz Armandus suchen wir Sie als

Pflegeassistenz m/w/d

Das lernen Sie:

die Grundpflege aktiv durchführen, um die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner zu sichern

• die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen
• bei der Pflegedokumentation mitwirken (vereinfachte Dokumentation mittels SIS)
• die Bewohner in Ihrem Alltag begleiten und unterstützen
• den Kontakt zu Angehörigen bzw. Betreuern pflegen

Das bringen Sie mit:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Pflegeassistenz (m/w/d) oder vergleichbar
• Erfahrung im Bereich der Altenpflege ist von Vorteil
• Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren
• Großes Engagement, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen
• Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit für ein wertschätzendes Miteinander

Das sind Ihre Vorteile:

• sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung
• sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung
• Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage
• unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
• gründliche Einarbeitung
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
• ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt
• Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung

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